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高藝做人哲學(xué):惟天下之至誠,勝天下之至偽。惟天下之至拙,勝天下之至巧。

高藝做事哲學(xué):運用之妙在乎一心。審微于未形,御變于將來。

高藝領(lǐng)導(dǎo)哲學(xué): 大柔非柔,至剛無剛。

高藝文化哲學(xué):認(rèn)真做事,真誠善待每一個人,心境廣漠豁達(dá)。

高藝質(zhì)量哲學(xué):細(xì)節(jié)與上帝同在。

高藝品牌哲學(xué):傳承文化、創(chuàng)造陌生、詮釋品質(zhì)、延續(xù)感覺。

高藝競爭整合力:有先見之明,想法和創(chuàng)造都先于他人。

高藝發(fā)展戰(zhàn)略:準(zhǔn)確的市場定位和不斷的技術(shù)創(chuàng)新。企業(yè)唯一持久的競爭力是比對手學(xué)習(xí)得更快的能力。

高藝四大信條:細(xì)密分工、嚴(yán)密組織、高層決策、升遷獎勵。

高藝六大核心戰(zhàn)略管理:

一、一個整體

將勤奮、戰(zhàn)略、創(chuàng)新連成一個整體是提高我們競爭力的全部秘密。

二、二個嚴(yán)格

一是嚴(yán)格每月考核一次;

二是嚴(yán)格各項管理制度的執(zhí)行。

三、三家文化

道家文化

對公司高層管理人員實行道家文化管理。道家文化的核心是“無為而治”,無為而治是我們管理的最高境界,公司只制定戰(zhàn)略目標(biāo),不管高層的運作過程。

儒家文化

為中層管理干部和公司的核心技術(shù)骨干實行儒家文化管理,儒家文化的核心是“人之初,性本善”,延伸到我們管理就是親和文化、兼容文化。

法家文化

對公司的基層管理和員工實行法家文化管理。法家文化的核心是“人之初,性本惰”。延伸到我們高藝管理就是違章重罰,獎罰分明,依法辦理,這里的法就是嚴(yán)厲的制度。

四、四大法寶

品質(zhì)、服務(wù)、團(tuán)隊精神和市場快速反應(yīng)的速度為四大法寶。最后一個法寶是重中之重,市場反應(yīng)速度是我們對新技術(shù)、新資源、新材料、新信息、新文化的敏捷機(jī)靈力,像千眼神一樣觀察戰(zhàn)機(jī),象千手神一樣抓住戰(zhàn)機(jī)。

五、五大戰(zhàn)略

一是完全不同戰(zhàn)略

強(qiáng)調(diào)創(chuàng)新、截然不同的一種戰(zhàn)略方式。

二是總成本領(lǐng)先戰(zhàn)略

社會成本確定合理的價格。

三是集中一點戰(zhàn)略

抓大放小,以品牌、名優(yōu)大項目為主。

四是搶先半步戰(zhàn)略

當(dāng)新產(chǎn)品有絕對市場再大規(guī)模推入。

五是售后戰(zhàn)略

真正的市場始于售后。

六、六大法則

一是猶太人法則:

1、猶太人的誠信法則:口頭的允諾也有約束力,因為“神聽得見”。

2、猶太人的客戶原則:90%的銷售業(yè)績來自10%的老客戶。這10%的老客戶是推銷員長期合作的關(guān)系戶。喪失了10%的關(guān)系戶,將會喪失90%的市場。開發(fā)一個新客戶所付出的努力是保持現(xiàn)有顧客的7倍,所以,我們要和我們的客戶交一輩子的朋友。

二是土壤法則:

由屋頂學(xué)說轉(zhuǎn)入土壤學(xué)說,給員工提供土壤,讓他們生根、成長,公司澆水,象園丁一樣撫育他們。屋頂學(xué)說的弊端是舞臺過小,不利于他們成長。

三是金魚缸法則:

強(qiáng)調(diào)透明,管理透明、行為透明。

四是庫壩法則:

水庫容水不能靠旁邊的高山,只能靠壩攔水,只有將壩加固加寬加高才能裝更多的水,壩有多高,水才能裝多少。現(xiàn)在要多找我們自己的弱點,及時彌補(bǔ)我們不足之處,將壩加固得牢不可摧。

五是火爐法則:

火爐是給大家溫暖,但不能靠近它,也就是不能違章。違章靠近它就會灼人。

六是“6P”、“4C”法則:

1、6P理論

即產(chǎn)品、價格、渠道、促銷、公關(guān)、政治,6個字都是P字頭,稱為6P。

A、產(chǎn)品:要形成核心產(chǎn)品,另外由此產(chǎn)生附加產(chǎn)品和無形產(chǎn)品。

B、價格:必須服從價值導(dǎo)向,并不是說要成本定價,而是要從產(chǎn)品的社會成本定價。

C、渠道:網(wǎng)絡(luò)是企業(yè)的生命線。

D、促銷:媒體廣告、公關(guān)等,讓工程深入人心。

E、公關(guān):解決企業(yè)與社會協(xié)調(diào)問題。

F、政治:搞好政治,企業(yè)可了解國家的法令、法律、政策變動等。

2、4C理論

4C理論是以顧客為中心:客戶的需要,客戶的支付能力,客戶的方便,與客戶溝通了解顧客心理變化的能力。顧客行為導(dǎo)向五個字:知、明、喜、行、習(xí)。

A、“知”是讓顧客知道你有核心產(chǎn)品;

B、“明”是讓顧客了解你產(chǎn)品的作用和功能;

C、“喜”是讓顧客喜歡你的產(chǎn)品;

D、“行”是讓顧客使用你的產(chǎn)品方便、實用,主要滿足功能要求。

E、“習(xí)”是讓顧客使用你的產(chǎn)品成為一種習(xí)慣。

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